原單位離職證明
在日常學(xué)習(xí)、工作和生活中，說到證明，大家肯定都不陌生吧，證明是指由組織或個(gè)人出具的證明有關(guān)人員或事件的真實(shí)情況的書面材料。我們該怎么擬定證明呢？以下是小編為大家收集的原單位離職證明，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
原單位離職證明1
_________,自______年 __月 __日入職我公司擔(dān)任_________職務(wù)，至______年 __月 __日因個(gè)人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
_____________公司蓋章
______年 __月 __日
原單位離職證明2
茲有(姓名)于x年xx月xx日至x年xx月xx日期間在我公司擔(dān)任職務(wù)，在職期間，工作努力，無不良工作表現(xiàn)。
現(xiàn)因原因申請離職，并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無關(guān)。
xx公司單位(蓋章)
x年xx月xx日
原單位離職證明3
茲證明為本單位職工，已連續(xù)在我單位工作xx年，學(xué)歷為畢業(yè)，目前其在我單位擔(dān)任xx職業(yè)。近一年內(nèi)該職工在我單位平均月收入（稅后）為xx元（大寫：萬仟佰拾xx元整）。該職工身體狀況（良好、差）。
本單位謹(jǐn)此承諾上述證明是正確、真實(shí)的，如因上述證明與事實(shí)不符導(dǎo)致貴行經(jīng)濟(jì)損失，本單位保證承擔(dān)賠償?shù)纫磺蟹韶?zé)任。
特此證明。
單位名稱：
原單位離職證明4
茲證明先生，身份證號碼：，原系我公司xx部門員工，因原因主動(dòng)申請離職，經(jīng)公司慎重考慮同意其離職，現(xiàn)離職交接手續(xù)已辦清。雙方勞動(dòng)合同于20xx年x月xx日解除，勞動(dòng)關(guān)系自離職之日起解除。
x公司(公司蓋章)
日期：20xx年x月xx日
原單位離職證明5
茲證明 姓名___，性別___，身份證號碼：___ ， 自______年______月______日入職我公司擔(dān)任______部門______一職，至______年______月______日因個(gè)人原因申請離職，在此工作期間無不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予其離職，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
_____________公司蓋章
______年 __月 __日
原單位離職證明6
_____先生女士，自__年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任_____(部門)的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。
以資證明!
_____________公司蓋章
______年 __月 __日
原單位離職證明7
甲方：X公司
乙方：身份證號：
乙方原為甲方職工，于2―x年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清，不再有需向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時(shí)，乙方已完成離職交接工作。特此證明。
甲方（簽章）：乙方簽字：
20xx年xx月xx日
20xx年xx月xx日
原單位離職證明8
xxx:
X先生/女士/小姐，自X年X月X日至X年X月X日在我公司擔(dān)任XX(部門)的XX職務(wù)，由于XX原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以此證明！
公司名稱(加蓋公章)XXXXX
XXX年X月X日
原單位離職證明9
甲方：(單位名稱)
乙方：身份證號：
乙方原為甲方____(部門)的____(職務(wù))，于______年____月____日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
_____________公司蓋章
______年 __月 __日
原單位離職證明10
茲證明__先生，身份證號碼：，原系我公司部門員工，因原因主動(dòng)申請離職，經(jīng)公司慎重考慮同意其離職，現(xiàn)離職交接手續(xù)已辦清。雙方勞動(dòng)合同于_年_月_日解除，勞動(dòng)關(guān)系自離職之日起解除。
特此證明!
X公司(公司蓋章)
日期：20xx年X月X日
原單位離職證明11
甲方：X公司
乙方：身份證號：
乙方原為甲方職工，于x年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲 乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清，不再有需向勞動(dòng)爭議仲裁 委員會(huì)及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時(shí)，乙方已完成離職交接工作。特此證明。
甲方(簽章)：
乙方簽字：
日切：
原單位離職證明12
先生/女士/小姐(身份證號為 )自20____年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù)，至20____年07月31日因 個(gè)人 原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
_____________公司蓋章
______年 __月 __日
原單位離職證明13
甲方：(單位名稱)
乙方：身份證號：
乙方原為甲方____(部門)的____(職務(wù))，于_年_月_日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
X公司(公司蓋章)
日期：20xx年X月X日
原單位離職證明14
乙方原為甲方(部門)的(職務(wù))，于x年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
日期：x年xx月xx日
原單位離職證明15
茲證明 先生/女士/小姐原系我公司 市場開發(fā)部 職員，在職時(shí)間為20____年01月01日至20____年07月31日。現(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!
_____________公司蓋章
______年 __月 __日
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